2020年10月25日 星期日

那些因沉默而無聲的大人們,後來怎麼了(二)

 


求償?不求償!全民買單的國家賠償!? / 張萍​

電影《無聲》上映後,許多朋友問我:這間特教學校的性平事件,到底是麼時候開始的?​


其實早在2006年,人本就開始介入處理了。由於學校沒有設置緊急求助設施,以及導師疏於關注受害女學生的多次求助紙條及日記,台南高分院在2011年2月判決國賠118萬元。​

國賠成立後,我們多次發函要求主管機關,依法向有疏失的教職員等人(例如被彈劾的校長林細貞)求償,但學校回應:「學校所屬相關人員尚難謂有何故意、重大過失或其他歸責因素可言。」,且時任教育部長蔣偉寧,竟然也同意校方決議不予求償(證據於此)。這起生對生性侵國賠事件,主管機關的求償權,已經在2013年5月時效消滅,138萬(含利息)由全體納稅義務人買單!​

​

除上述案件,2011年9月,人本再度揭發該校128件集體性侵事件;並義務協助五位家長請求國賠。但協議時,學校不但拒絕賠償,還於會中說出:「你關心的是小孩,我在乎的是公務員!」直到隔年,監察院彈劾16名官員後,學校才協議其中三案各賠償110、130、150萬,另兩案則由法院判賠140萬及30萬,總共賠償了560萬。​

依法,國家賠償後可以向嚴重失職的教職員求償,包括:前教育部中部辦公室主任藍順德(現任佛光大學副校長)、前副主任黃新發(已退休)、前科長羅清雲(已退休),及前後任校長、主任等被彈劾者。但我們多次發函要求依法求償都得不到回應,於是在2014年5月發起連署要求國家向失職者求償,短短5個月就有45000人參與!​

終於,在消滅時效的前一刻,教育部發新聞稿表示:「因協商未獲共識,學校已於2014年10月向法院提起全額求償訴訟」。​

然而,訴訟進展呢?教育部並沒有向全民交代。560萬國賠,到最後是否也是由全民買單?​

請與我們一起要求 教育部 公開說明。​

​

至於,性平事件最早什麼時候開始的呢?​

根據我們訪談許多畢業已久的成年學生,了解實際經歷後,推估大約在40年前就開始發生了。而且,當時所發生的性平事件,不僅是生對生,還發生了不只一起師對生事件!​

─────────

📍 人本年度工作報告

📍 集氣集力支持人本繼續追蹤/參與聚賢會​

2020年10月22日 星期四

那些因沉默而無聲的大人們​ ,後來怎麼了(一)

 


南部某特教學校的那些老師後來怎麼了/張萍​

很多朋友看過電影《無聲》後會問我們​
「那些老師有被懲處嗎?」​
「校長還在當校長嗎?」​
「難道不能取消他們的退休金嗎?」​

​

現實,遠比電影情節殘酷​

人本在2011年9月21日召開記者會,揭發南部某特教學校集體性侵事件,協助家長進行國賠訴訟,總共有六件國家賠償案成立。​

當時,該校周校長曾說:「人本亂講,不是128件,只有71件!」​

結果,經過人本向監察院陳訴,監察院在2012年中公布調查結果,查出164件性平事件,並因長期隱匿不報等失職,共彈劾了:教育部中辦主任藍順德、科長羅清雲,督學林忠賓及南聰前後任校長林細貞和周志岳,以及各科室前後任主任及組長等共16人,是教育史上創舉!​

​

然而,公懲會就像紙老虎,被彈劾人員之中高達6人不受懲戒,其餘10人也不過是降一級改敘或記小過,根本不痛不癢!​

不僅如此,即使與造成的傷害相比,懲處已經如此輕微,這些失職人員仍然不服,繼續提申覆,結果如何,教育部也沒有向國人交代。​

​

這個懲戒之輕,就比如:​

被彈劾的林校長❌當年,他打電話,建議受害者的媽媽把女兒嫁給性侵她的男同學,來當作處理方式。林校長在2009年8月1日順利退休,拿到退休金。​

李姓導師❌當年,李老師屢次收到受害女生求救信,卻都視而不見。任由小孩受害而知情不報,也只不過被記了小過。​

全案沒有任何一個 正職人員 被解聘,被解聘的都是 約聘 的生輔員及管理員,正式職位的人負擔的責任,怎麼反而更輕微?​

​

我們非常清楚,處理事件不能只是懲戒失職人員,於是我們 要求專家團隊入校、 要求修改性平法,也 要求針對兒童遭性侵的狀況進行全國調查 找出預防、補救方法。​

但,我們也知道,不懲戒失職人員,沒辦法劃下底線,沒辦法昭示政府不容許教育人員面對兒童受害而沉默無聲。​

​

以上是我們就懲戒失職人員,所掌握的狀況,而政府不公開的部分,則需要關心事件後續的人一起要求 教育部 要說明清楚,要樹立界線,要嚴懲失職不法。​

──────────

📍 集氣集力支持人本繼續追蹤/參與聚賢會​

📍 人本年度工作報告​

2017年5月10日 星期三

人本基金會促成了什麼改變


•教育部長道歉、換校長、追究行政責任
•聽障學校老師要具備中級手語證書
•國家賠償成立6件
•聽障學校停招一般生
•教育部在101年10月開始辦理特教評鑑

•
教育部引進心理諮商輔導專業人員進校
•教育部辦理在職教師性平教育進修
•教育部建置性侵事件追蹤管理系統
•教育部增訂性別平等教育法第36-1條、修訂校園性侵害性騷擾性霸凌防治準則
•監察院彈劾16人後,開始關注全國住宿型學校性侵事件過高比例

•教育部開始研發特教性平教育教案